Business, Finance & Office

Lohnbuchhaltung

von IBB Institut für Berufliche Bildung GmbH

Anbieter
IBB Institut für Berufliche Bildung GmbH
Kategorie
Business, Finance & Office
Dauer
7 Monate
Zeitmodell
Teilzeit
Orte
Stadthagen, Ingolstadt, Donau, Koblenz am Rhein, Suhl, Ludwigslust, Mecklenburg
Nächster Start
02. Nov. 2026

Kursüberblick

Diese Weiterbildung "Lohnbuchhaltung - Personalwesen und DATEV" vermittelt Ihnen praxisnahes Wissen für die Lohn- und Gehaltsabrechnung in Unternehmen. Sie lernen, Löhne und Gehälter korrekt zu berechnen und Abrechnungen sicher durchzuführen. Dabei bearbeiten Sie Brutto- und Nettolöhne, Zulagen, Abzüge und Sonderzahlungen und setzen die Lohn- und Gehaltsbuchführung (Lohn- und Gehaltsbuchhaltung) rechtssicher um. Die Lohnbuchhaltung wird im Zusammenspiel mit Finanzbuchführung und Personalwesen betrachtet. Sie arbeiten intensiv mit der Abrechnungssoftware DATEV, erstellen Meldungen an Sozialversicherungsträger und Finanzamt und verwalten abrechnungsrelevante Stammdaten. Nach erfolgreichem Abschluss sind Sie in der Lage, verantwortliche Aufgaben in der operativen Lohnbuchhaltung und im Lohn- und Gehaltswesen zu übernehmen. 1. Grundlagen der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung im Unternehmen Rolle und Aufgaben der Lohnbuchhaltung / Lohn- und Gehaltsbuchhaltung im Unternehmen Einordnung der Lohnbuchhaltung im Zusammenspiel mit Finanzbuchführung und Personalverwaltung Erfassen und Pflegen abrechnungsrelevanter Stammdaten in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung 2. Lohn- und Gehaltsabrechnung in der Praxis Theorie der Lohn- und Gehaltsabrechnung praktische Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen in der Lohnbuchhaltung Umgang mit Korrekturen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung 3. Rechtliche Grundlagen von Vergütung und Sozialversicherung Rechtliche Grundlagen der Vergütung und Besteuerung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Grundlagen des Sozialversicherungsrechts im Zusammenhang mit der Lohnabrechnung und Gehaltsabrechnung 4. Lohnwesen, Gehaltswesen und Personalwesen Aufgaben und rechtliche Rahmenbedingungen des Personalwesens in der Lohnbuchhaltung Grundlagen der Personalplanung, Personalentwicklung und Personalverwaltung Einordnung der Lohnbuchhaltung in das Lohn- und Gehaltswesen des Unternehmens Zusammenarbeit von Lohnwesen, Gehaltswesen, Personalabteilung und Finanzbuchführung 5. Erweiterte Praxis der Lohnabrechnung mit DATEV Systemeinführung in die Abrechnungssoftware DATEV Anlegen und Pflege der Stammdaten Durchführung von Abrechnungen, Meldungen und Korrekturen mit DATEV Erstellung von Berichten und Jahresmeldungen Zulagenberechnung Beschäftigung besonderer Personengruppen Besondere Beschäftigungsverhältnisse Besondere Vergütungsformen und Leistungen

Nächste Termine

  • 2026-11-01T23:00:00.000Z · 2027-05-20T22:00:00.000Z · Stadthagen · Combined Learning
  • 2026-11-01T23:00:00.000Z · 2027-05-20T22:00:00.000Z · Ingolstadt, Donau · Combined Learning
  • 2026-11-01T23:00:00.000Z · 2027-05-20T22:00:00.000Z · Koblenz am Rhein · Combined Learning
  • 2026-11-01T23:00:00.000Z · 2027-05-20T22:00:00.000Z · Suhl · Combined Learning
  • 2026-11-01T23:00:00.000Z · 2027-05-20T22:00:00.000Z · Ludwigslust, Mecklenburg · Combined Learning

Förderung

Eine Förderung mit Bildungsgutschein hängt von den Kursmerkmalen und der Entscheidung der zuständigen Stelle ab.

Daten zuletzt synchronisiert: 2026-09-25